红色长钢启新程——首钢长钢公司的奋进之路

盛夏时节，走进首钢长治钢铁有限公司，芳草如茵、绿树掩映、鲜花盛开，如此胜景宛如一座“花园工厂”。今年是新中国成立70周年，首钢长治钢铁有限公司也已走过73个春秋。70余载砥砺奋进，一路跋涉；70余载披荆斩棘，铸就辉煌。回顾首钢长治钢铁有限公司的发展史，就是追寻那段砥砺奋进、开拓创新的光辉足迹——

1947年12月故县1号高炉建成。（资料图）

红色钢铁的摇篮

1946年，太行山深处，由一批老红军、老八路和抗大学员组成的英雄群体来到故县，艰苦奋斗，勤俭办厂，将生产的军工产品源源不断运往前线，8次受到表彰，在中国冶金军工史上写下了光辉灿烂的篇章。故县铁厂（首钢长钢公司前身）是中国共产党在太行山根据地亲手创建的第一个红色钢铁企业，是新中国红色钢铁的摇篮。

建设初期，各种物资、器材极度匮乏，以第一任厂长陆达为首的创业者们白手起家，充分发扬了自力更生、艰苦奋斗的优良传统：打地基没有钢筋水泥，他们就用坩土、石灰、红土组成三合土层层夯实，用铁路道轨代替钢筋；从阳泉搬运高炉没有交通工具，他们就用汽车轱辘和梁架组成平板车，将木杆辕绑扎在车轴上作方向舵，前后系上大麻绳，200多人前拉后拽，翻山越岭、往返三次，才将高炉搬至故县；没有耐火砖，他们将古庙的大殿改作烘烤房，用旧道轨打制铁、木锉刀，用石碾或中药粉碎槽代替粉碎机，用口尝辨别耐火材料的性质；安装焦炉侧柱没有工字钢和槽钢，他们用旧桥梁和道轨拼成型钢代替；切割钢板没有氧气，他们靠人工硬碰硬剁，几个人汗流浃背干一天，仅能切开一米多，就这样以蚂蚁啃骨头的精神，一寸一寸向前挪……无论遭遇了多少困难和挫折，他们总是想尽一切办法迎难而上，战斗不息。在筚路蓝缕、披荆斩棘的创业初期，形成了“艰苦奋斗、自力更生，百折不挠、敬业奉献，科学严谨、实事求是，尊重知识、开放包容，开拓创新、不断进取”的故县铁厂精神，这种精神延续至今。

1948年1月10日，故县铁厂的1号高炉流出第一炉铁水。

故县铁厂的建成，被誉为“太行山上的工业革命”。用该厂生产的弹壳制造的五零、八二、一二零、一五零等迫击炮弹共计300万发，有力地支援了临汾、太原、淮海和平津战役等解放战场，加速了国民党反动派的覆灭，在中国冶金军工史写下了光辉灿烂的篇章。

2019 年大修的千立方级以上的高炉。（资料图）

改革创新的先锋

走进长钢厂史馆，一幅幅老照片、一件件文物记载着长钢的辉煌历史。从刚起步时的长钢到今天发展中的长钢，红色长钢、现代长钢深深吸引着每一个参观者，大家无不赞叹长钢在新中国成长过程中作出的巨大贡献。

社会主义建设时期，故县铁厂改名为长治钢铁厂。1978年，改革开放的春风吹遍了神州大地，长钢也打破多年来“全厂一本账、万人一口锅”的大锅饭管理体制。1980年7月1日，长钢被省政府列为扩大企业自主权试点单位，实行利润递增包干分成激励方式，极大地调动了企业的积极性。1981年，冶金部在长钢召开全国中型企业标杆厂现场会议，长钢作为标杆厂向与会者介绍了经验。1989年底，先后开发和试制了轻轨、周期扁钢、锚杆钢、管坯钢、焊条钢等新品种，生产的焊条钢质量稳定、性能可靠，深受广大用户好评，产品覆盖全国近三分之一的焊条市场，并且打入美国市场。

2001年至2008年，长钢掀起了有史以来最大规模的技改建设高潮，共完成骨干技改项目百余个，对旧区实施填平补齐，在新区建设了以H型钢为终端产品的第二条钢铁生产线，技术装备实现更新换代，企业面貌发生了翻天覆地的变化。

红色的历史传承，七十多年生产经验，几代人的不懈努力铸就了首钢长钢的产品品牌，“上党牌”建筑用钢筋以成分稳定、尺寸精准、性能可靠、工艺优良、标志清晰、包装美观等优势深得用户青睐，连续多年荣获名优产品称号。原先在首钢长钢公司党委宣传部工作的高望飞说起公司的钢材质量，用了一个掷地有声的词语——“响当当”。他自豪地说，人民大会堂、南京长江大桥、三峡工程等国家重点工程都用过长钢的钢材。

浴火重生的榜样

2009年与首钢联合重组，揭开了长钢发展新的一页。成为《钢铁产业调整和振兴规划》颁布后国有钢铁企业首例跨地区联合重组的成功典范。2015年，长钢开工建设了瑞达工业园区焦化项目一期工程、长治市生活垃圾无害化处理项目。年初，长钢的在岗职工1.4万人，从2015年起，长钢开始实施优化提效改革。至2017年底，钢铁主业劳产率达453.45吨/人·年。2016年，钢市低迷期，为凝聚人心、鼓舞士气，长钢举办了隆重的建厂70周年暨千人誓师大会。数千名职工齐聚现场，用砥砺奋进、坚决打赢生存硬仗的豪情壮志，宣誓了长钢人永不服输、永远向前的责任、担当、追求、梦想。

产品质量是企业的核心竞争力。加盟首钢以后，长钢以独特的工艺优势承接了首钢精品长材生产，成为首钢建材生产基地。长钢钢材经过30多个关键工序控制点严格把控，筑起了牢固的质量屏障，产品各项技术指标及性能均优于国标，实物质量、技术研发、质量把关、服务支撑等各方面在业内享有盛誉。

2015年至2017年，长钢公司在新班子带领下，短短3年间，企业赢利能力明显增强，整体实力显著提升，企业发展环境大大改善，以脱态换骨的骄人业绩开启了长钢“二次创业”新征程。一个自强长钢、创新长钢、绿色长钢、文化长钢再次矗立在太行之巅。

成绩的取得，既有市场因素，但更是长钢人壮士断腕的决心和毅力的见证，是长钢人一次次思想解放，一件接着一件干，一锤接着一锤敲和苦干实干的结果。数据是最好的见证：2018年，长钢保持战略定力，推进改革创新，全面完成年度各项目标任务，铁成本排名进入行业三甲，两座高炉实现连续1261天稳定顺行，实物劳产率突破500吨/人·年达545吨/人·年，在岗职工人均年收入突破6万元达6.4万元，利润突破10亿元达11.56亿元；技术经济指标在2017年创历史80余次的基础上，2018年铁成本排名、自发电、利润等指标再创历史最好水平40余次。

骄傲写在脸上，自信燃于心底。“如今，我们的环境干净卫生，工人的思想积极向上，企业效益连年增长，大家在这个大平台充分发挥自己的潜能，越干越有劲。”首钢长钢工建公司电控检修作业区作业长牛旭红感慨道。今天的长钢，正在向着历史的山巅行进。2017、2018年两次荣获首钢集团公司“六好”班子荣誉称号。2019年上半年，在因长治市橙色预警50天、红色预警9天，9号高炉系列大修长达52天的情况下，长钢铁产量94.84万吨，完成计划的115%；钢产量112.1吨，完成计划的119.3%；材产量113.84吨，完成计划的121.2%。在进口矿价格由2018年平均69.46美元/吨涨至121.36美元/吨，长钢完成利润3.0015亿元。

红色长钢永续存，不待扬鞭自奋蹄。成绩只能说明过去，对长钢而言，这将是一个新的起点。而今，首钢长钢公司正站在新的更高起点上，向着远方阔步前进！（来源：长治日报 陈艳华）

（责任编辑：张文卫）

来源：山西新闻网长治频道